Przeniesienie pracownika samorządowego do pracy w innej jednostce.
Czy możliwe jest odrzucenie spadku „na zapas”?
Bierna postawa oskarżonego w trakcie procesu karnego.
Czy pracodawca może wypożyczyć swoich pracowników innej firmie? Czy polskie prawo pracy dopuszcza tzw. secondment, czyli outsourcing personalny?
Obowiązek ochrony danych osobowych przy wykonywaniu działalności związkowej – zarys problemu.
Zatrzymanie rzeczy.
Wypowiedzenie umowy o pracę nauczycielowi akademickiemu.
Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy przez pracownika zatrudnionego w zadaniowym czasie pracy.
Rządowy projekt skrócenia terminów przedawnienia roszczeń.
Instytucja zachowku.
Obowiązek ochrony danych osobowych w działalności związkowej- ochrona informacji o przynależności.
Nowe terminy przedawnienia.
Monitoring w miejscu pracy – regulacje ustawowe w Kodeksie pracy.
Pomoc prawna
